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合肥液壓機械廠>公司新聞
工程機械改革急需新型人才
來源:合肥液壓機械廠   發布時間:2015年4月15日  瀏覽次數:1419

     據了解,由于缺乏熟練的產業工人,加上企業和工人對生產創新的認識有缺失,急功近利,只注重效益和產出比,不追求產品性能和質量,因此很多工程機械產品“設計出來了,卻造不出來”,“具其形而難有其神”,細節上看似細微的差距卻導致產品功能、質量等與發達國家同類產品差距明顯。

  在工程機械行業大發展這十年中,由于市場供不應求,這種產品質量上的差距對企業銷售的影響很小,然而進入市場收縮期,企業間競爭加劇,質量上的差異便有可能成為橫亙在企業面前的生死門坎。

  格里總裁董明珠說過:“沒有生產上的創新的話,馬桶蓋事件會持續發生。”所以,中國制造行業必須盡早、盡多地培養熟練的高素質產業工人,并大力挖掘新型人才,只有這樣,才能在工業人口基數日益減少的不利環境下打造出核心競爭力。

  工信部副部長蘇波日前指出,目前全球很多國家注重將制造業創新作為驅動經濟發展轉型的核心力量,紛紛把發展先進制造業上升為國家戰略。中國也提出了“中國制造2025”,希望通過努力實現“中國制造向中國創造”、“中國速度向中國質量”、“中國產品向中國品牌”三大轉變。

      蘇波指出,現代化的核心是人的現代化,重振制造業的競爭不僅僅是資本和技術的競爭,更是人才的競爭。而在技術工人上尚處于后發位置的中國,在這場競爭中依然任重道遠。

  “創新要滲透到每一個制造業工人和管理者的心靈深處。”談到人才的培養,詹純新認為,要通過加強培訓、管理、激勵及崗位流動機制等手段推動工匠精神的回歸,要與社會各界開展互動,創新發展的傳播與交流,要進一步提高對職業、技能教育的重視,讓整個行業會意識到創新發展才是未來機械行業的發展。  當前,世界經濟和全球制造業正在進行新一輪的大變局。利用這一機會,中國制造業應充分運用自主創新打造卓越產品,從而更進一步,領跑國際市場,實現“中國制造2025”的遠大目標!

合肥液壓機械                                                                                                     

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